スタッフファーストを掲げ、スタッフへの投資から始める福祉。特別休暇、健康診断、社員向け医療保険、ベビーシッター割引制度、退職金制度、資格取得サポート。長く働けるインフラを、業界に作る。
スタッフファースト
働いているスタッフが満たされていなければ、その先にいる利用者さんを幸せにすることはできない――誰か一人の犠牲のうえに成り立つ福祉ではなく、関わる人みんなが少しずつ幸せになっていく。そんな「かっこいい福祉」を、私たちは目指しています。
福利厚生・働き方
特別休暇
心身をリフレッシュできる特別休暇を整備。長く働き続けるための休む権利を保障します。
健康診断
定期健康診断を会社負担で実施。スタッフの健康を会社全体でサポートします。
社員向け医療保険
万一の備えを、会社が負担。安心して働き続けられる環境を。
ベビーシッター割引制度
育児中のスタッフも、力を発揮し続けられる仕組み。
退職金制度
長く働けるインフラとして、退職金制度を整備しています。
資格取得サポート
サービス管理責任者、介護福祉士、社会福祉士、ジョブコーチ等。
現場提案→制度化
あなたの今日の気づきが、来月のルールになる距離感。
多様なキャリアパス
現場・管理職・新規事業立ち上げ。あなたが選ぶ道を、会社で支える。
スタッフの声
お問い合わせ
採用エントリー、事業のご相談、取材・取引に関するお問い合わせまで。あなたの目的に合わせて、ウェルスターから最適な窓口へお繋ぎします。話を聞いてから決めれば良い、私たちはそう考えています。